Settori

Automotive

Il settore dell’automotive si trova costantemente a dover fronteggiare nuove sfide, soprattutto a causa di normative politiche e ambientali sempre più rigide. Una delle più importanti è riuscire a non perdere di vista gli interessi del cliente, offrendo allo stesso tempo il massimo spazio per lo sviluppo.

Beni di consumo

Oltre a un legame molto più forte tra i clienti e i prodotti, il branding e la fedeltà stanno diventando sempre più importanti. Il settore dei beni di consumo deve stare al passo con i tempi, integrando le tendenze emergenti e dimostrando il proprio valore di mercato.

Energia

La richiesta di energia a livello globale è aumentata, costringendo i principali fornitori a una maggiore flessibilità. I requisiti normativi sempre più stringenti rappresentano una delle sfide principali per il settore dell’energia, invitando i principali attori a ripensare il loro approccio

Moda e lifestyle

Nel settore della moda e del lifestyle, quasi ogni problematica immaginabile è realtà. Dalla domanda crescente per una maggiore integrazione delle tendenze del momento all’ottimizzazione della distribuzione e la spinta alla sostenibilità, nessun tema deve essere trascurato.

Servizi finanziari

Il settore finanziario è tra i più colpiti dall’avanzamento della tecnologia. Se da un lato il mondo digitale apre un nuovo mondo di possibilità d’applicazione esistenti, dall’altro comporta numerosi problemi in materia di sicurezza dei dati.

Beni industriali

L’innovazione è uno dei motori del settore manifatturiero e dell’industria su larga scala. Con il cambiamento della domanda globale, alcuni mercati scompaiono e ne emergono nuovi. Nascono nuove aree per aziende B2B in crescita e le dinamiche cambiano.

Media e intrattenimento

Il settore dei media e dell’intrattenimento sta cambiando rapidamente, dall’importanza crescente dei social media all’aumento della popolarità degli influencer. Le emittenti e le media agency consapevoli di questa dinamica e capaci di reagire con prontezza ne beneficeranno.

Retail

La velocità del cambiamento di questo settore è stimolata dal passaggio al digitale e richiede una grande flessibilità. In particolare per quello che riguarda le recensioni dei prodotti e le possibili comparazioni online, oggi sempre più diffuse perchè offrono ai consumatori più possibilità di trovare il prodotto giusto.

Tecnologia

Nella nostra società estremamente digitalizzata, è la tecnologia a guidare tutti i principali cambiamenti, facendo strada a nuove possibilità e consentendo sviluppi rapidi, in linea con i tempi. Questo sviluppo, però, comporta nuove sfide, che richiedono nuovi metodi di adattamento.

Viaggi e ospitalità

Le aziende attive nel settore viaggi e ospitalità devono confrontarsi con una vastissima concorrenza, alimentata dalla saturazione e frammentazione del mercato. Il gran numero di fornitori deve spartirsi la fedeltà dei clienti.

Consulenze e servizi

Oltre ai consulenti professionisti, cresce l’importanza di altri gruppi in ruoli di consulenza. Un focus maggiore sulla consulenza interna espanderà ulteriormente la portata di azione e la concorrenza.

Ambiente e sostenibilità

Gli sforzi per limitare gli effetti sull’ambiente e le politiche sulla sostenibilità rappresentano le sfide principali della società contemporanea. Occorre trovare un equilibrio tra la domanda dei consumatori e le normative sempre più stringenti, che includa preferibilmente tutte le parti interessate.

Farmaceutica e salute

Le aziende farmaceutiche e sanitarie sono tra i gruppi su cui gravano le normative più pesanti al giorno d’oggi. Il sorgere di nuovi appoggi competitivi è uno dei problemi principali con cui si deve confrontare il settore.

Immobiliare ed edile

Il settore immobiliare e quello edile stanno diventando sempre più determinanti per l’implementazione di nuove tecnologie. Tra le giovani start-up e le aziende affermate, stanno emergendo nuovi formati interattivi che portano a uno sviluppo rapido.

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Uffici nel mondo

La piattaforma leader globale di coaching digitale

CoachHub è la principale piattaforma globale di sviluppo dei talenti che consente alle organizzazioni di creare un programma di coaching personalizzato, misurabile e scalabile per tutti i dipendenti, indipendentemente dal reparto e dal livello di anzianità. In tal modo, le organizzazioni possono ottenere una moltitudine di vantaggi, tra cui un maggiore coinvolgimento dei dipendenti, livelli più elevati di produttività, migliori prestazioni lavorative e una maggiore fidelizzazione. Il pool globale di coach di CoachHub è composto da oltre 3.000 business coach certificati in 70 paesi in sei continenti, con sessioni di coaching disponibili in più di 60 lingue, al servizio di più di 500 clienti. I nostri programmi si basano sulla ricerca e lo sviluppo avanzato del nostro Coaching Lab, guidato dal professor Jonathan Passmore e dal nostro consiglio scientifico. CoachHub è supportato da importanti investitori in campo tecnologico come Draper Esprit, Holtzbrinck Ventures, Partech, RTP Global, Signals Venture Capital e Speedinvest. Nel settembre 2021, CoachHub ha acquisito il pioniere francese del coaching digitale MoovOne, col fine di creare il leader mondiale la cui missione è quella di democratizzare il coaching.
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