Organisatorische transformatie die effect heeft

 
Succes wordt gedreven door mensen. Leer hoe u uw werknemers kunt ondersteunen door middel van verandering en groei.

Een succesvolle organisatorische transformatie wordt bepaald door de manier waarop verandering wordt beheerd.

Organisatorische transformatie is een mogelijkheid voor evolutie. Coaching biedt medewerkers de noodzakelijke ondersteuning bij het navigeren door de complexiteit van verandering en het realiseren van de voordelen van groei.

Belangrijke onderwerpen zijn:

  • Wat organisatorische transformatie is
  • Hoe digitale, culturele, en zakelijke transformaties mensen beïnvloeden
  • Waarom coaching het succes van veranderingsinitiatieven vergroot
  • Casestudy’s die coaching voor een duurzaam organisatorisch transformatieproces hebben gebruikt

Een onderzoek naar de voordelen van coaching in tijden van verandering

$900B

miljard verspild aan mislukte digitale transformaties

(Tabrizi et al, 2019)

54%

van de organisaties met een sterke coachingcultuur wordt geclassificeerd als goed presterend

(HPI & ICF, 2019)

70%

van de transformatie-initiatieven mislukt als gevolg van personeelsuitdagingen

(McKinsey, 2022)

Krijg meer inzicht met de whitepaper

Coaching als belangrijke hefboom voor succes in organisatorische transformatie

Organisatorische transformatiestrategieën

Digitale transformatie

Geef mensen meer mogelijkheden om zich aan te passen aan nieuwe technologieën.

Fusies en overnames

Introduceer coaching vroeg in het proces en richt u op cultuur, communicatie en leiderschap.

Culturele evolutie

Stel middelen ter beschikking die inclusieve werkplekken en het welzijn van werknemers ondersteunen.

Help uw organisatie bij het navigeren door organisatorische transformatie en omarm verandering met CoachHub.

Onze wereldwijde locaties

Het wereldwijd toonaangevende digitale platform voor coaching

CoachHub is het nummer één platform voor persoonlijke ontwikkeling, die organisaties wereldwijd in staat stelt een gepersonaliseerd, meet-en schaalbaar coachingsprogramma aan al hun werknemers te bieden. Zo profiteren ze van vele voordelen, zoals een grotere betrokkenheid onder werknemers, een lager personeelsverloop en een hoger prestatie- en productieniveau. CoachHub beschikt over een wereldwijde pool van 3500 gecertificeerde coaches uit 90 landen verspreid over zes continenten, die sessies aan meer dan 500 klanten in ruim 60 talen bieden. Onze programma’s worden inhoudelijk gedragen door ons eigen Coaching Lab, geleid door Prof. Jonathan Passmore en ons Scientific Board. CoachHub wordt financieel ondersteund door bepalende techinvesteerders, zoals Sofina, SoftBank Vision Fund 2, Molten Ventures, Speedinvest, HV Capital, Partech en Silicon Valley Bank/SVB Capital. Daarnaast maakt sinds september 2021 de Franse digital coaching pionier MoovOne deel uit van CoachHub, een aanwinst voor onze missie om wereldwijd koploper in het democratiseren van coaching te worden.
This site is registered on wpml.org as a development site.