CoachHub Executive™
エグゼクティブのためのインパクトの高いビジネス・コーチング
CoachHubのエグゼクティブ・コーチング「CoachHub Executive™」は、エグゼクティブの潜在的なリーダーシップを引き出し、組織によい影響をもたらすために必要なツールを提供します。
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94%
コーチング受講者満足度
2023-2024 セッション評価平均
エグゼクティブそれぞれに課題は異なる
- 変化と不確実性への対応経営幹部は常に変化に直面しています。市場機会を捉え、重要な意思決定を行うためには、アジリティ(敏捷性)と先見性が不可欠です。
- 戦略上のジレンマへの対処リーダーは、企業の戦略、ビジョンと企業価値に忠実でありながら、さまざまなステークホルダーの要求を満たすという複雑な課題を課せられています。
- 公平なフィードバックの収集CXOクラスが、周囲からの偏りのない真のフィードバックを得ることは非常に難しいと言えます。公平なフィードバックは、十分な情報に裏付けられた意思決定や継続的な自己改善を行うために不可欠です。




パワースキルを強化する
- リーダーシップ・コンピテンシーを強化するエグゼクティブは、ビジネス・コーチングを受けた後、リーダーシップの有効性が56%高まったと報告しています。(Leadership & Organization Development Journal, 2022)
- プレッシャーのかかる環境でエグゼクティブを活躍させるアーリーステージとグロースステージのCEOの39%がエグゼクティブ・コーチを利用しています。(Fast Company, 2016)
- 見えない欠点を把握し、成長を加速させるビジネス・コーチは、エグゼクティブが周囲から公平なフィードバックを収集し解釈することをサポートします。エグゼクティブの92%は、公平なフィードバックを得ることはリーダーシップの成功に不可欠なスキルであると考えています。(Docembo, 2019)
CoachHub Executive™ がもたらすもの
シニアリーダーはCoachHubのエグゼクティブ・コーチング「CoachHub Executive™」により自己認識を高め、組織を前進させる影響力の高い行動に集中するようになります。


エグゼクティブ・コーチのエリート集団
- 経験豊富なグローバル・ビジネスリーダーCoachHub Executive™のコーチは、従業員1万人以上の多国籍企業で上級管理職として10年以上の企業リーダーシップ経験を積んでいます。
- 世界レベルのスキルセットCoachHubのメソドロジーでトレーニングを受けたエグゼクティブ・コーチは、高いビジネスセンス、優れたコミュニケーションスキル、高いEQ(感情的知性)、アセスメント(Hogan HDS、EQi2.0など)の経験を持っています。
- 最高レベルの認定資格最低500時間のトレーニング(通常1,500時間以上)を受けた当社のビジネス・コーチは、全員が主要なコーチング協会の認定を受けています。
リーダーのためのオーダーメイドサポート
- 無制限のコミュニケーションビデオコーチングセッションやダイレクトメッセージを通じて、エグゼクティブ・コーチに無制限にアクセスできます。
- 機密保護された会話業務への理解も深い、経験豊富なビジネス・コーチとの会話は完全に秘密厄守されます。
- クリエイティブなソリューションCoachHubのエグゼクティブ・コーチは、エグゼクティブが重要な課題に取り組み、創造的な解決策を見出すための理想的な相談相手となります。


CoachHub Executive™活用プロセス
コーチの選択と調整
エグゼクティブは、グローバルなエグゼクティブ・コーチ陣からご自身のビジネス・コーチを選択します。コーチには、クライアント固有のゴールと関連資料が提供されます。
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オンボーディング
専任のカスタマー・サクセス・マネージャーが、個別にオンボーディングを行います。エグゼクティブとそのアシスタントや秘書は、継続的なサポートのためにクライアント・エクスペリエンス・マネージャーにアクセスできます。
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初回セッション(通称:ケミストリーセッション)
最初のセッションは、ビジネス・コーチとエグゼクティブがベストマッチするよう、関係性を構築することに専念します。コーチング・プログラムのどの時点でも、別のコーチに変更することができます。
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柔軟なアクセス
エグゼクティブは、デジタル・プラットフォームを通じてご自身のコーチに無制限にアクセスすることができます。45分または90分のコーチングセッションのほか、エグゼクティブの上司を含む三者間セッションの予約も可能です。
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CoachHub Executive™ が貴社のエグゼクティブにマッチするかご関心をお持ちですか?

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リーダーの課題克服を支援する
現代のエグゼクティブが直面する6つの主要な課題を検証し、CoachHubのエグゼクティブ・コーチング「CoachHub Executive™」がどのようにリーダーの潜在能力を最大限に発揮させることができるかを探ります。
エグゼクティブ・コーチングに関する質問トップ10
エグゼクティブ・コーチングは、シニアリーダーが複雑な環境においてパフォーマンスを強化し、意思決定の質を高め、明確にリードするために役立ちます。
CoachHub Executive™は、ICF認定(または同等の資格)を受けた世界中のコーチの上位3%が主導するパーソナライズされたプログラムを通じて、これらのサービスを提供します。各エグゼクティブはプログラム目標にフォーカスした専用のセッションを受け、CoachHubのデジタルプラットフォームがシームレスで測定可能なコーチングを実現します。セッション予約はアシスタントに簡単に任せることができ、リーダーはいつでもコーチにアクセスして、CoachHub Insights™で長期にわたった成長を追跡できます。
CoachHub Executive™のエクスペリエンスは行き届いたオンボーディングから始まります。専任のカスタマー・サクセス・チームとクライアント・エクスペリエンス・マネージャーが、あらゆるステップで組織とエグゼクティブをお手伝いします。
オンボーディングが終わると、エグゼクティブは地域や言語、組織的な背景に基づいて世界中の上位3%のコーチとマッチングされます。セッションはプラットフォームから、またはアシスタントに依頼して簡単に予約できます。
進捗は、フォーカスエリアの進歩、目標達成、自己評価、360度フィードバックなどの進捗状況をデータに基づき視覚化するCoachHub Insights™で追跡します。これにより、すべてのコーチング・プログラムがオンボーディングから測定可能なビジネス成果に至るまで、スムーズに進行します。
CoachHubのエグゼクティブ・コーチは、主要組織で国際的なチームを指導し、リーダーの役職を務めた経験をもつシニアレベルの専門家です。すべてのコーチがICFのPCC/MCC認定を受けており、平均で2,000時間以上のコーチング経験と10年以上のリーダーシップ経験を有しています。
エグゼクティブは、言語、業界、リーダーシップレベル、個人的嗜好に基づき最適なコーチとマッチングされます。各コーチは初回セッションの前にエグゼクティブの目標と背景を把握し、迅速で効果的なスタートが切れるようにします。
コーチとのマッチング成功率は96%ですが、ご希望の場合はいつでも別のコーチをリクエストできますのでご安心ください。
エグゼクティブ・コーチングは、リーダーシップの効果、意思決定、目標達成において測定可能な改善をもたらします。
研究によると、フォーチュン500企業の40%がシニアリーダーの強化にエグゼクティブ・コーチを活用しており、コーチングを経験したリーダーの96%が再び受けたいと答えています。コーチング終了後には、リーダーの56%がリーダーシップ効果の向上を、91%が目標達成の向上を報告しています。
さらに、CoachHub Insights™では、プログラム・マネージャーが匿名化されたデータにリアルタイムでアクセスし、コーチング・プログラムのインパクトを長期にわたって測定できます。
はい。CoachHub Executive™は、世界中をつなぐためのデジタル・ファーストのプラットフォームを介して、完全にバーチャルなコーチングを提供しています。
CoachHubでは40以上の言語でエグゼクティブ・コーチングを提供しており、リーダーはどこからでもコーチにつながり、いつでもセッションを予約できます。現地でのオンボーディングや複数言語対応のカスタマーサポートを利用しつつ、異なる地域にわたり一貫した高品質のコーチング体験を実現しています。
CoachHub Executive™は、リーダーシップの主な課題にフォーカスした3つのコーチング・プログラムを提供します。
- 迅速なエグゼクティブ・トランジション:新任リーダーが職権を明確化し、ステークホルダーを調整し、迅速にインパクトをもたらすのをサポートします。
- グローバルな結束と実行:複数の国や職務をリードするエグゼクティブが、優先事項を共有し、コラボレーションを合理化するのをサポートします。
- 持続可能なリーダーシップ・インパクト:リーダーが目的と業績を結びつけ、後継者を育成し、変化の中で文化を維持するのをサポートします。
各プログラムでは、一流のコーチング、デジタルツール、測定可能なインサイトの組み合わせで、あらゆるレベルのリーダーシップを強化します。
CoachHubは、一流のコーチング品質をデジタルの拡張性や測定可能な成果と組み合わせている点がユニークです。従来のプロバイダーや社内プログラムには場所や規模による制約がありましたが、CoachHubは90ヵ国において40を超える言語で上位3%の認定エグゼクティブ・コーチへのアクセスを提供しています。
CoachHubのデジタルプラットフォームは、組織が迅速にプログラムを導入し、セッションをシームレスに管理し、CoachHub Insights™でインパクトを追跡することを可能にします。人間の専門性とデータ主導のテクノロジーを融合させ、一貫性、グローバル展開、測定可能な成果を大規模に実現しています。
はい。エグゼクティブ・コーチングは、90ヵ国にわたり40以上の言語で、グローバル組織の文化的ニーズやビジネスニーズを満たすローカライズされたコーチ・ネットワークと共に提供されます。
CoachHub Executive™は、テクノロジー、測定可能なインサイト、継続的な学習をあらゆるコーチングのジャーニーに組み込むことで、単なる対面セッション以上のものを提供します。各エグゼクティブは、認定コーチとのパーソナライズされたマッチングや、セッション間の能力開発を強化する柔軟なセッションフォーマットを利用できます。
従来のコーチングは拡張性や測定可能な追跡に欠いていることがよくありました。CoachHubでは、データ主導のダッシュボードによりインパクトを視覚化し、年中無休のスケジューリングの柔軟性と、組織目標に合わせてカスタマイズできる一貫した高品質のエクスペリエンスを世界中のリーダーに提供します。
はい。エグゼクティブ・コーチングはシニアリーダーが目的をもって振り返り、成長し、リードするための場を提供することで、定着とエンゲージメントに重要な役割を果たします。エグゼクティブは一人ひとりに合わせたサポートを通じてコミュニケーション、意思決定、レジリエンスを強化し、結果としてエンゲージメントと長期的な満足度が高まります。
CoachHub Executive™はリーダーシップのパフォーマンスを改善するだけでなく、トップ人材の連携、意欲、自信を高め、定着率の向上やリーダーシップ・パイプラインの強化をもたらします。
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