Transformer vos collaborateurs et votre entreprise

CoachHub est la solution pour transformer les employés en leaders inspirants et performants. Nous proposons un programme de coaching personnalisé, mesurable et adapté aux objectifs de votre entreprise.

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CoachHub, c’est quoi ?

Disposant d’un large réseau de coachs certifiés, CoachHub est une solution de coaching digital permettant d’accompagner de manière personnalisée vos salariés dans le développement de leur potentiel.

Découvrez l'expérience CoachHub

Mesurable

Outil de mesure des progrès, concrétisation des objectifs et satisfaction des sessions réalisées.

Tout-en-un

Plateforme innovante et réseau de coachs internationaux certifiés et rigoureusement sélectionnés.

Flexibilité

Sessions de coaching accessibles à tout moment partout dans le monde sur ordinateur et smartphone

Comment CoachHub fonctionne

Accédez à des sessions de coaching vidéo en direct avec un coach certifié

Atteignez de nouveaux objectifs via des exercices définis avec votre coach et des contenus de micro-formation

Coaching facilement accessible grâce à notre application mobile

Découvrez la plateforme

EFFICACITÉ DU COACHING

Un retour sur investissement multiplié par 8

Une forte culture du coaching profite aux entreprises :

Augmentation de la productivité de 86%
Augmentation de l’engagement des employés de 56%
Augmentation de la rétention des employés de 32%

NOTRE APPROCHE DU COACHING

Coaching personnalisé

L’approche du coaching chez CoachHub a été développée en collaboration avec un comité de scientifiques reconnus et experts en coaching et en développement personnel. Elle se base sur la coopération étroite entre les départements des ressources humaines, les managers, les coachs et les coachés. Cette méthode de coaching professionnel s’adapte à tous les niveaux de compétences et de management.

QUALITÉ ÉPROUVÉE

Coachs certifiés et hautement qualifiés

Tous nos coachs sont certifiés par les principales associations de coaching du monde. Avec un minimum de six ans d’expérience professionnelle en coaching, beaucoup ont été des leaders dans divers secteurs clés. Après avoir suivi notre processus de sélection, seuls 5 % des candidatures sont sélectionnées pour devenir coachs CoachHub.

Sécurité et protection des données

Nous prenons très au sérieux notre responsabilité de garantir la protection de vos données. CoachHub est un logiciel entièrement programmé en interne, à Berlin, et hébergé en Allemagne. Nous mettons tout en œuvre pour garantir des procédures qui répondent aux plus hautes normes de l’industrie afin d’assurer la protection et la confidentialité de vos données.

CoachHub est en totale conformité avec le RGPD

Niveau de protection des données comparable aux opérations de banque en ligne. Les données de nos clients et les informations de nos coachés sont transmises en utilisant les meilleurs algorithmes de cryptage actuellement disponibles.

Connections cryptées

CoachHub est certifié SSL et fonctionne exclusivement via des connexions sécurisées et cryptées SSL pour assurer la protection de vos données.

Protection des données

CoachHub est développé à Berlin et nos serveurs sont également situés en Allemagne. Vos données sont stockées dans des centres de données certifiés conformes aux normes industrielles les plus rigoureuses, à savoir PCI DSS Level 1 et ISO 9001/ISO 27001.

6 BONNES RAISONS

Pourquoi le coaching

Les séminaires et ateliers classiques ne suffisent pas

McKinsey a constaté que 75% de tous les employés considèrent que leurs programmes de formation actuels sont « inefficaces ». Peut-être que vous aussi, vous connaissez le soi-disant « effet séminaire ». Vous quittez la formation motivés et informés. Mais après quelques jours, le quotidien vous rattrape. Ou pire encore : le séminaire n’étant pas une formation réelle, les employés doivent acquérir les connaissances « sur le tas» et sans l’assistance de professionnels. Pour

vraiment apprendre et changer les comportements, un concept différent est nécessaire. D’innombrables études le prouvent. L’idée du coaching est née de ces observations. En raison de l’absence de solutions modulables et d’un manque de mesurabilité et de transparence en ce qui concerne la qualité, de nombreuses entreprises n’ont pas encore intégré un concept de coaching. CoachHub résout cela !

Personnalisé et digital

CoachHub combine le meilleur des deux mondes. Le format digital, de petites unités d’e-learning et des sessions de coaching régulières. De cette façon, nous garantissons un transfert

des connaissances et un apprentissage optimal 3x plus élevé que le séminaire classique. Scientifiquement prouvé.

Les PDG les plus performants et les meilleurs athlètes ont des coachs

Les experts en formation et gestion des talents en sont unanimement convaincus : le coaching fonctionne. D’un point de vue économique, son efficacité est également évidente. Pourquoi alors les entreprises qui franchissent le pas et offrent un programme de coaching à leurs collaborateurs se font-elles aussi rares ? Nombreux sont ceux qui engagent des coachs sur de courtes durées sans véritablement proposer de mesures

sur le long terme. Les sessions de coaching ne sont parfois pas assez tournées vers l’individu, ses motivations propres, ses valeurs personnelles et son environnement. Un coaching utilisant les outils de l’approche systémique permet de trouver à l’intérieur de soi les clés pour avancer. CoachHub permet de vous aider à mettre en place ces techniques.

Les supérieurs ne sont pas des coachs

Certes, il existe des exceptions. Dans un monde parfait, le supérieur serait le coach de ses équipes, les guidant dans leur parcours professionnel comme un mentor. Cependant, entre les contraintes de temps et de gestion de plus en plus pressantes et l’augmentation de la charge de travail, le coaching est souvent négligé par les managers. De ce fait, l’aide apportée par

un coach professionnel expérimenté et formé par les meilleures institutions se revèle être indispensable. En outre, les sujets traités en sessions de coaching étant également très personnels, un coach doit également se révéler être un partenaire de confiance pour vos collaborateurs. C’est pourquoi CoachHub garantit le plus haut niveau de confidentialité.

Rétention et engagement

Le coaching a un effet direct et indirect sur l’engagement des employés. Cela passe avant tout par l’augmentation de la satisfaction au travail et, parallèlement, par les qualités de leadership des managers. Le coaching d’un seul cadre peut améliorer la

motivation et la coopération de toute l’équipe, dans la mesure où un employé s’engage à atteindre les objectifs de l’entreprise. Il influence aussi positivement le comportement de ses collègues et améliore ses interactions avec les clients.