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77%
des leaders identifient les soft skills (empathie, collaboration) comme leur point faible malgré les formations effectuées
86%
des salariés à haut potentiel sont en risque de burnout
77%
du turnover peut être anticipé grâce aux opportunités de développement de carrière
*Accenture (2019) – *Global Leadership Forecast (2021) – *Work Institute (2019)
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Jules Robert-Le Hérissé
International HR Development Manager – Chloé
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Neslihan Sezer
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